ĐẶT LỊCH HẸN KHÁM

BẢO VỆ SỨC KHỎE HÔ HẤP - BẢO TOÀN NĂNG SUẤT CÔNG VIỆC CỦA ĐỘI NGŨ

Chủ động chăm sóc sức khỏe hô hấp cho đội ngũ giúp doanh nghiệp nhận diện sớm các vấn đề sức khỏe, hạn chế nguy cơ nghỉ ốm, duy trì năng suất và kiểm soát chi phí y tế. Cùng CarePlus tìm hiểu giải pháp chăm sóc hô hấp phù hợp với nhu cầu thực tế của doanh nghiệp trong bản tin dưới đây.

BẢO VỆ SỨC KHỎE HÔ HẤP - BẢO TOÀN NĂNG SUẤT CÔNG VIỆC CỦA  ĐỘI NGŨ

Giá trị của chương trình chăm sóc sức khỏe không chỉ đo bằng số lượng nhân viên tham gia khám, mà còn bằng mức độ chương trình chạm đúng nhu cầu thực tế của đội ngũ. Khi các vấn đề hô hấp chưa được nhận diện kịp thời, doanh nghiệp có thể phải đối mặt với tình trạng nghỉ ốm, sụt giảm hiệu suất và phát sinh chi phí y tế ngoài kế hoạch. 
Cùng CarePlus tìm hiểu giải pháp giúp doanh nghiệp chủ động bảo vệ sức khỏe hô hấp cho đội ngũ trong bản tin dưới đây. 
1/ Những con số đáng lưu ý về bệnh hô hấp ở Việt Nam  

  • 132.000 trường hợp mắc cúm mùa trong năm 2025. 
  • 113.000 ca bệnh lao được phát hiện trong năm 2024. 
  • 24.000 ca ung thư phổi mỗi năm, đứng thứ hai về số ca tử vong. 
  • 4,2% người trên 40 tuổi mắc COPD, thuộc nhóm cao nhất khu vực châu Á - Thái Bình Dương. 
  • 4,1% người trên 40 tuổi mắc hen phế quản, nhưng trong số đó, chỉ khoảng 29% được điều trị dự phòng. 

Nguồn: Bộ Y tế, Chương trình chống lao quốc gia 
Bệnh lý đường hô hấp không chỉ gây phiền toái với những cơn ho thông thường, mà còn làm giảm khả năng tập trung, chất lượng công việc, hiệu quả phối hợp đội nhóm và tăng số ngày nghỉ ốm của nhân sự, rơi vào tình trạng đi làm nhưng không đạt hiệu suất (Presenteeism). 
Vậy doanh nghiệp cần nhận diện những nguy cơ nào để chủ động bảo vệ sức khỏe nguồn nhân lực? 
2/ Từ môi trường làm việc đến thói quen cá nhân: Những yếu tố ảnh hưởng đến sức khỏe hô hấp của nhân viên 

  • Phơi nhiễm ô nhiễm không khí thành thị: khói thải diesel, bụi mịn từ xe cộ, bếp nướng than củi lộ thiên, các khu sản xuất tiểu thủ công nghiệp,.. ; hút thuốc lá thụ động 
  • Phơi nhiễm trong nghề nghiệp: Bụi, khói và hóa chất,... đặc thù theo từng ngành nghề có thể dẫn đến bệnh phổi nghề nghiệp. 
  • Không gian làm việc và sinh hoạt chung: Không gian kín, sử dụng máy lạnh, thông khí kém và tiếp xúc gần có thể tạo điều kiện cho các vấn đề hô hấp đặc trưng cho nhóm cao ốc văn phòng như viêm mũi xoang, cảm cúm, lao,.. 
  • Biến đổi khí hậu toàn cầu dẫn đến thời tiết thay đổi thất thường có thể làm trầm trọng thêm các bệnh lý hô hấp. 
  • Thói quen và yếu tố cá nhân: Hút thuốc (chủ động hoặc thụ động) và lối sống không lành mạnh (tĩnh tại ít vận động, thức khuya, thiếu ngủ) làm suy giảm hệ thống miễn dịch, từ đó gia tăng nguy cơ mắc các bệnh lý đường hô hấp. 

3/ Doanh nghiệp cần chủ động bảo vệ sức khỏe hô hấp cho nguồn nhân lực ra sao?  
Xu hướng chuyển từ “xử lý khi nhân viên nghỉ ốm” sang “chủ động phòng ngừa” ngày càng được chú trọng trong chương trình chăm sóc sức khỏe nhân sự. Theo chuyên gia CarePlus, doanh nghiệp có thể xây dựng chiến lược theo hai lớp như sau: 
Lớp 1: Nền tảng phòng ngừa cho đội ngũ 

  • Cung cấp đủ kiến thức bảo vệ sức khỏe hô hấp cho nhân sự thông qua cập nhật tin tức kịp thời về bệnh theo mùa, tổ chức talkshow do bác sĩ chuyên khoa chia sẻ. 
  • Tiêm vắc xin ngừa cúm đúng thời điểm: Thường vào tháng 10 hàng năm. 

Lớp 2: Tầm soát theo từng nhóm nguy cơ 

  • Phân tầng nguy cơ khi thiết kế gói khám định kỳ: Sự kết hợp giữa rủi ro tại môi trường làm việc và yếu tố thời tiết, lối sống khiến bệnh hô hấp trở thành nguyên nhân thầm lặng bào mòn sức khỏe nhân sự. Vì vậy, doanh nghiệp cần đánh giá nguy cơ theo từng vị trí công việc để phân tầng và thiết kế gói khám phù hợp. Cách tiếp cận này rất cần thiết bởi gói khám tổng quát thông thường có thể chưa bao gồm các hạng mục tầm soát hô hấp dành cho một số nhóm nguy cơ. 
  • Bổ sung tầm soát chuyên sâu cho nhóm nguy cơ cao: chẳng hạn như chụp CT Phổi liều thấp - tiêu chuẩn vàng trong tầm soát bệnh lý phổi, đặc biệt là nốt phổi và ung thư phổi. 

Lựa chọn đúng và đủ hạng mục khám giúp doanh nghiệp phân bổ ngân sách chăm sóc sức khỏe theo nhu cầu thực tế, hỗ trợ nhận diện sớm các vấn đề cần theo dõi và chủ động xây dựng kế hoạch chăm sóc nhân sự. 
CarePlus đồng hành cùng doanh nghiệp, từ khám định kỳ đến chăm sóc sức khỏe hô hấp đúng trọng tâm 
Chuyên khoa Hô hấp tại CarePlus cung cấp các dịch vụ khám, chẩn đoán và điều trị bệnh lý đường hô hấp, bệnh lý về phổi,... và các gói tầm soát chuyên biệt, giúp phát hiện sớm và điều trị hiệu quả các bệnh tiến triển âm thầm. 
CarePlus đồng hành cùng doanh nghiệp xây dựng chương trình tầm soát và chăm sóc sức khỏe hô hấp, được thiết kế theo đặc thù ngành nghề của từng đội ngũ. Liên hệ: corporate@careplusvn.com

 

Bài viết liên quan

BẢO VỆ NGUỒN NHÂN LỰC CỐT LÕI KHỞI ĐẦU TỪ CHĂM SÓC SỨC KHỎE CƠ XƯƠNG KHỚP TOÀN DIỆN
Chăm sóc sức khỏe cơ xương khớp toàn diện giúp doanh nghiệp bảo vệ nguồn nhân lực cốt lõi, nâng cao năng suất làm việc, giảm chi phí y tế và xây dựng chiến lược giữ chân nhân tài bền vững

Bài viết được tư vấn bởi ThS. BS. CKI NGUYỄN VĂN HOÀNG TÂM

BẢO VỆ SỨC KHỎE TIÊU HÓA NGUỒN NHÂN LỰC ĐÚNG LÚC (PHẦN 2): KHI NÀO DOANH NGHIỆP CẦN ĐẾN NỘI SOI TIÊU HÓA?
Chăm sóc sức khỏe tiêu hóa từ sớm không chỉ giúp phát hiện bệnh kịp thời mà còn góp phần xây dựng đội ngũ khỏe mạnh, ổn định và gắn bó lâu dài. CarePlus sẵn sàng đồng hành cùng doanh nghiệp trong việc thiết kế chương trình chăm sóc sức khỏe phù hợp theo từng nhân sự, nhằm tối ưu hiệu quả đầu tư phúc lợi và phát triển nguồn nhân lực bền vững.

Bài viết được tư vấn bởi TS. BS. Nguyễn Huy Bằng

{{currentDoctor.Name}}
*{{ errors.first('form-1.Họ tên người đăng ký') }}
*{{ errors.first('form-1.Điện thoại') }}
*{{ errors.first('form-1.Email') }}
Thông tin bệnh nhân:
*{{ errors.first('form-1.Họ tên bệnh nhân') }}